2012年6月8日

國內碰上歐債危機、中國經濟成長趨緩影響台灣出口表現，且物價上漲、股市交易清淡使內需市場降溫，讓景氣連續數月綠燈。甫踏出校門的社會新鮮人，面對當前的環境，如未做好心理準備，恐成為低薪資、高物價的下一波受災戶。據360d才庫-JCASE外包網所公佈之「初薪族找工作意向大調查」，6成8初薪族（第一次領薪人員）一畢業或退伍時最想立刻投入職場，且6成受訪者對於找工作感到「沒信心！」；投入職場時最擔心找不到方向、沒有工作與起薪太低等問題。而4成4初薪族考慮在找到正式工作前當起「工作遊牧族」先從兼差、接案累積工作經驗及作品，同時找份理想工作，提升自己錄取機會。

企業徵才需求趨於保守，6成初薪族找工作沒有信心
勞委會公布101年7月人力需求，預估7月底畢業旺季，企業求才家數較去年同期相比大減5萬2千人。當前國際情勢與內需市場降溫雙雙衝擊下，導致廠商增雇員工的意願傾向保守，社會新鮮人找工作將更為困難。根據360d才庫-JCASE外包網「初薪族找工作意向大調查」，6成初薪族當時對於找工作感到沒有信心！調查中顯示：受訪者擔心沒有方向（53％）、其次分別為找不到工作（46％）、起薪太低（45％）；進一步詢問，4成6初薪族的理想薪資為2.5萬至3萬，而4成3受訪者初次實領薪資和理想薪資相差1至3千元，6成受訪者認為工作滿一年內便能達到初次設定的理想薪資。身為初薪一族的李小姐（23歲，客服）說：「去年找工作時，一直在理想的工作內容與薪資拉扯，許多企業都只願意提供22K，當時便抱持先求有工作，再想辦法換工作的心態；經過了一年，薪資才調整了一千，在北部生活大不易，工作一年幾乎沒有存款。」

未找到理想工作，4成4初薪族考慮先當工作遊牧族，先累積經驗
逾5成初薪族為了增加錄取機會，會先準備履歷表、作品（77％）、考檢定或證照（56％）、提升外語能力（51％），除此之外，更有4成4受訪者，都考慮先當工作遊牧族，在找工作的同時，一邊兼差接案，讓自己累積工作經驗及作品，藉此提升企業目光，增進媒合成功機率。另調查中問起面臨找工作最希望獲得何種協助？6成初薪族希望企業提供更多職缺，5成希望瞭解當前就業市場與產業面向，有4成7希望靠政府能建立完善的薪資制度，保障勞工找工作的權益。由以上數據可觀察，初薪族對於找工作的不安全感偏高，仍希望透過企業、政府多為幫忙協助輔導，待鎖定方向便會專心投入。

交叉分析360d才庫-JCASE外包網資料顯示，今年4-5月20-25歲會員（初薪族年齡）較去年同期成長13％，其中以設計類、文字工作類成長最多。JCASE外包網經理 楊順弼表示，許多新鮮人找工作不易成功，多為業主擔心初薪族工作經驗不足，穩定性不高；而在面臨求職中的不穩定感，一邊找工作的，可同時兼差接案，一方面可先儲蓄就業基金，另一方面多與各企業接觸，積極表現，也可能獲取轉任正職工作的機會。在景氣未明朗的時代，對於初薪族來說多方累積經驗、技術與儲蓄，方能在未來創造自己的職涯轉機。

360d才庫-JCASE外包網針對上班族進行「初薪族找工作意向大調查」網路問卷，調查期間為101年5月22日，至101年6月4日，總計回收有效樣本1,272份，信心水準95％，抽樣誤差為正負3個百分點。